日経転職版の基本情報とサービス紹介
まずはじめに日経転職版の基本情報をご紹介します。
| サービス名 | 日経転職版 |
|---|---|
| 運営会社 | 株式会社日経HR |
| 公開求人数 | 302,253（2026年3月18日現在） |
| おすすめポイント | 企業・採用情報ほか転職に役立つコンテンツを数多く掲載 |
| おすすめ度 | ★★★★・ |
| 対応地域 | 全国 |
| 公式サイト | https://career.nikkei.com/ |
日経転職版の評判
日経転職版は、正社員転職におすすめの求人サイトです。企業情報や採用情報のほか、転職に役立つコンテンツが数多く掲載されています。
会員登録をすることで、転職エージェントが保有する求人や、企業が直接募集している正社員求人へ応募ができるようになります。
プロフィールや職務経歴情報、希望条件などを登録しておくと、企業や転職エージェントからスカウトも届くので、登録しておくだけでも求人が届くようになります。
日経転職版の評判をまとめると
日経転職版の評判をまとめると、企業情報を見ながら応募先を絞りやすいこと、スカウトの質が比較的高いこと、年収800万円以上の求人を探しやすいことがよく挙がります。その一方で、求人の要求水準が高めに見えることや、スカウト通知が多いこと、検索画面がやや使いにくいという声もあります。未経験向けを広く探すというより、経験を生かして次の一社を絞り込みたい方に合いやすいサービスです。応募書類の添削や面接対策まで任せたい方は、転職エージェントも併用して比較してください。
※口コミは、当メディアの体験談投稿フォームに寄せられた内容と、レビューサイトなどで公開されている内容の傾向をもとに、個人が特定されない形で整理しています。
日経転職版では、本記事監修者のmotoが『副業・転職で年収アップのmotoさん 「狙いは異業界」』で取材を受けているので、こちらも合わせて読んで見てみてください。
日経転職版のよくある質問
日経転職版の料金はかかる？無料で使える範囲
日経転職版は、求職者なら会員登録から求人検索・応募、スカウト受信まで無料です。有料プランや課金コンテンツも用意されていません。お金が出るとしたら、面接の交通費や証明写真代（数百円～数千円）、通信料などの周辺コストが中心です。気になるときは公式ヘルプも確認してください。
日経転職版は会社にバレる？スカウトブロック設定と注意点
現職に知られる可能性はゼロではありません。対策は、氏名を非公開にして、スカウトブロックに現職・取引先・関連会社を入れておくことです。職務経歴は固有名詞や細かい数字を出しすぎないようにしましょう。スカウトブロックは企業名や住所が一致した場合に機能するため、社名変更などで効き方が変わることもあります。応募済みの企業にはブロックが効かない場合もあります。
年収が高いスカウトが多い理由と見分け方
年収が高いスカウトは、管理職候補や即戦力前提の募集が混ざります。まず必須経験と評価される実績、転勤の有無、残業の目安（月10～30時間など）をセットで見てください。条件がふわっとしているなら、面談で根拠を確認しましょう。実績が書きづらいときは希望条件を2～3つに絞り直し、合わない企業はブロックや通知で整理します。迷うときはエージェント併用もおすすめです。
日経転職版は40代・50代に向いている？合いやすい人の特徴
日経転職版は、40代・50代で管理職や専門職を狙う方に合いやすい転職サイトです。年収帯や管理職、転勤なしなどの条件で探しやすく、企業の業績や人事情報も確認できます。例えば年収800万円以上や部長候補、シニア歓迎の募集を比べながら応募先を絞れます。その一方で、未経験職種へ広く応募したい方や20代向け求人も見たい方は、総合型サイトも併用してください。
ゴールドスカウトとは？他のスカウトとの違いと増やし方
ゴールドスカウトは、企業やエージェント側が送れる数を絞って出す、厳選タイプのスカウトです。だからといって必ず届くわけではありません。届きやすさを上げるなら、職務経歴は要点をまとめて、希望条件は2～3つに絞って登録してください。通常スカウトも合わせて見て、応募先を決めましょう。
日経転職版以外のおすすめサイト
ほかの求人サイトも並行して利用することで、転職活動を効率的に進めることができます。下記にいくつかおすすめの求人サイトをご紹介します。
はたらいく
口コミ：はたらいく 評判を確認
おすすめ度：★★★・・
【公式サイト】https://www.hatalike.jp/
エンゲージ
口コミ：エンゲージ 評判を確認
おすすめ度：★★★★・
公開求人数：1,478,992（2026年3月18日現在）
求人数増減：+6,491（先週比↑up）
【公式サイト】https://en-gage.net/user/
クリエイト転職
口コミ：クリエイト転職 評判を確認
おすすめ度：★★★・・
公開求人数：3,314（2026年3月18日現在）
求人数増減：-19（先週比↓down）
【公式サイト】https://www.job-terminal.com/
求人ボックス
口コミ：求人ボックス 評判を確認
おすすめ度：★★★★★
公開求人数：16,197,798（2026年3月18日現在）
求人数増減：±0（先週比→keep）
【公式サイト】https://求人ボックス.com/
スタンバイ
口コミ：スタンバイ 評判を確認
おすすめ度：★★★★★
公開求人数（正社員）：12,017,988（2026年3月18日現在）
求人数増減：+424,831（先週比↑up）
【公式サイト】https://jp.stanby.com/
口コミ：fromAnavi 評判を確認
おすすめ度：★★★・・
【公式サイト】https://www.froma.com/
Indeed（インディード）
口コミ：Indeed（インディード） 評判を確認
おすすめ度：★★★★★
公開求人数（正社員）：750,000件以上（2026年3月18日現在）
【公式サイト】https://jp.indeed.com/
イーアイデム正社員
口コミ：イーアイデム正社員 評判を確認
おすすめ度：★★★・・
公開求人数：37,645（2026年3月18日現在）
求人数増減：+213（先週比↑up）
【公式サイト】https://www.e-aidem.com/shain/
イーキャリア
口コミ：イーキャリア 評判を確認
おすすめ度：★★★★・
公開求人数：24,977（2026年3月18日現在）
求人数増減：+17（先週比↑up）
【公式サイト】https://www.ecareer.ne.jp/
また、合わせておすすめの転職サイト記事もご覧ください。
執筆者・監修者のmotoについて
moto
Follow @moto_recruit
起業家・著述家。実名は戸塚俊介。広告・人材・IT業界など8社へ転職。副業でmoto株式会社を起業し、上場企業へM＆A。現在はHIRED株式会社（有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-313037）代表取締役。著書：『転職と副業のかけ算』（扶桑社）、『WORK』（日経BP）
