【評判】KIMINARA(キミナラ)は実際どうなのか?口コミと評判を調べてみた

KIMINARA

KIMINARA(キミナラ)の評判を調べている方は、「本当に使う意味があるのか」「求人は紹介してもらえるのか」と気になっているのではないでしょうか。

まず押さえておきたいのは、KIMINARAは求人を自分で検索して応募する転職サイトではないという点です。20代向けに、自分に合いそうな転職エージェントやキャリアアドバイザーを紹介してもらうサービスです。

そのため、求人一覧をすぐ見たい人には少し回り道に感じるかもしれません。一方で、「どの転職エージェントを選べばいいかわからない」「担当者との相性で失敗したくない」という人には、相談相手を選ぶ前の段階で役立ちます。

この記事では、KIMINARAの評判から見えるメリットと注意点、向いている人・向いていない人、料金や退会方法まで整理します。登録前に、自分の転職状況に合うかを確認しておきましょう。

KIMINARA(キミナラ)は求人検索ではなく相談相手を探すサービス

KIMINARAは、転職希望者に合うキャリアアドバイザーを紹介するサービスです。求人を探す場所というより、転職活動を一緒に進める相談相手を見つけるために使います。

サービスの基本情報は次の通りです。

サービス名 KIMINARA
運営会社 株式会社キミナラ
サービス内容 転職希望者に合うキャリアアドバイザーの紹介
主な対象 20代
料金 無料
相談方法 オンライン相談あり
有料職業紹介事業許可番号 13-ユ-316368
公式サイト https://kiminara.net/20s/frd/

転職エージェントは、同じ会社に登録しても担当者によって紹介される求人や進め方が変わることがあります。KIMINARAは、その「誰に相談するか」を決める前段階を支えるサービスです。

求人の量を比べたい人よりも、自分に合う担当者を見つけてから転職活動を進めたい人に向いています。

KIMINARAの良い評判で多いのはエージェント選びの負担を減らせる点

KIMINARAの評判で評価されやすいのは、転職エージェント選びを自分だけで抱え込まなくてよい点です。

転職サービスを探すときは、求人数や知名度に目が向きがちです。ただ、初めての転職や第二新卒の転職では、担当者との相性や希望職種への理解も結果に影響します。

300名以上のキャリアアドバイザーから合う人を探せる

公式サイトでは、20代専門のサービスとして、300名以上のキャリアアドバイザーから合う人を探せると案内されています。

たとえば、未経験でIT職を目指したい人ならIT業界に詳しい担当者、営業経験を活かしたい人なら営業職やベンチャーに強い担当者など、希望に合わせて相談先の候補を絞れます。

転職エージェントを何社も見比べても決めきれない人は、最初の相談先を選ぶための材料が増えます。

20代・第二新卒の転職相談から始められる

KIMINARAは20代向けのサービスです。初めての転職、第二新卒、未経験職種への転職など、まだキャリアの方向性が固まりきっていない人の相談に合っています。

「何をしたいか決まっていない」「今の仕事を続けるべきか迷っている」という段階でも、転職理由や希望条件を整理するきっかけになります。

無理に応募先を決めてから相談する必要はありません。迷っている内容も含めて伝えることで、紹介先とのズレを減らせます。

オンライン相談で仕事を続けながら利用できる

KIMINARAでは、基本的にオンラインでのカウンセリングが予定されています。対面の面談に行く時間を取りにくい人でも、仕事終わりや休日に相談を入れられます。

ただし、紹介される求人やエージェントは、希望職種や勤務地によって変わります。地方在住の方は、希望エリアで紹介を受けられるかを最初に確認してください。

KIMINARAの悪い評判はサービス内容の誤解から起こりやすい

KIMINARAの悪い評判につながりやすいのは、転職サイトや一般的な転職エージェントと同じものだと思って登録した場合です。

登録後すぐに求人を検索できるサービスではないため、目的が合っていないと「思っていた流れと違う」と感じやすくなります。

KIMINARA内で求人検索はできない

KIMINARAは求人検索サービスではありません。登録後にヒアリングを受け、合いそうなキャリアアドバイザーを紹介してもらい、その後の面談で求人提案を受ける流れです。

求人を今すぐ一覧で見たい人や、自分のペースで応募先を探したい人は、転職サイトを使った方が早く動けます。

紹介後にキャリアアドバイザーとの面談がある

KIMINARAでヒアリングを受けたあと、紹介されたキャリアアドバイザーとの面談があります。登録してすぐ求人紹介が始まるというより、相談相手を選んでから転職活動に進む形です。

すでに応募したい企業が決まっている人には、この手順が手間に感じられるかもしれません。反対に、担当者選びから整えたい人には必要なステップです。

希望条件によっては紹介先が限られる

希望職種、勤務地、年収、働き方によっては、紹介されるキャリアアドバイザーや求人の選択肢が限られることがあります。

特に、専門性の高い職種やハイクラス転職を考えている方は、KIMINARAだけに絞らない方が無難です。職種特化型や経験者向けの転職エージェントも並行して確認しましょう。

KIMINARAが向いている人・向いていない人

KIMINARAが合うかどうかは、「求人を探したいのか」「相談相手を探したいのか」で分けると見えてきます。

向いている人 向いていない人
どの転職エージェントを選べばいいかわからない 使いたい転職エージェントが決まっている
20代・第二新卒で転職相談から始めたい 求人を自分で検索してすぐ応募したい
担当者との相性を重視したい 応募したい企業がすでに決まっている
未経験職種やキャリアチェンジを相談したい 特定業界の専門エージェントに直接相談したい
転職活動の進め方から整理したい ハイクラス・管理職求人を中心に探したい

初めて転職する20代の方や、第二新卒で方向性を決めきれていない方には、KIMINARAを使う意味があります。

反対に、すでに求人探しの段階まで進んでいる方は、転職サイトや転職エージェントへ直接登録した方が動き出しは早いです。

転職サイト・転職エージェント・KIMINARAの違い

転職サイト、転職エージェント、KIMINARAは似ているようで役割が違います。どれが優れているかではなく、今の自分の段階に合うものを選ぶことが大事です。

サービス 主な役割 合う人
転職サイト 求人を自分で検索して応募する 求人をたくさん見比べたい人
転職エージェント 担当者から求人紹介や選考サポートを受ける 応募書類や面接対策も相談したい人
KIMINARA 自分に合うキャリアアドバイザーを紹介してもらう どのエージェントに相談するか迷っている人

KIMINARAで直接求人を検索するのではなく、紹介されたキャリアアドバイザーを通じて転職活動を進めます。

求人の数を比較したいなら転職サイト、応募書類や面接まで伴走してほしいなら転職エージェント、担当者選びで迷っているならKIMINARAと考えると違いがはっきりします。

登録からキャリアアドバイザー紹介までの流れ

KIMINARAの利用は、ヒアリング、キャリアアドバイザーの選定、紹介先との面談という順番で進みます。

  1. 登録後、転職理由や希望条件についてヒアリングを受ける
  2. ヒアリング内容をもとに、合いそうなキャリアアドバイザーを選定してもらう
  3. 紹介されたキャリアアドバイザーと面談し、求人紹介や選考対策に進む

面談前には、希望職種、希望勤務地、転職したい時期を整理しておきましょう。加えて、「営業職は避けたい」「土日休みを優先したい」「未経験でも教育体制のある会社を見たい」など、避けたい条件も伝えると紹介先のズレを減らせます。

すべてを細かく決めておく必要はありません。迷っていることも含めて伝えた方が、自分に合うキャリアアドバイザーを紹介してもらえる可能性が高まります。

KIMINARAについてよくある質問

KIMINARAの料金は無料ですか?

無料です。公式サイトでも、カウンセリングは完全無料と案内されています。登録やヒアリングの段階で、求職者に料金がかかるサービスではありません。

ただし、紹介先のエージェントや別サービスから有料サービスの案内を受けた場合は、その場で費用の有無を確認してください。

KIMINARAで求人検索はできますか?

KIMINARA内で求人検索はできません。KIMINARAは求人サイトではなく、自分に合うキャリアアドバイザーを紹介してもらうサービスです。

求人の提案は、紹介されたキャリアアドバイザーとの面談後に始まります。今すぐ求人一覧を見たい方は、転職サイトも並行して使いましょう。

KIMINARAは怪しいサービスですか?

KIMINARAの運営会社は株式会社キミナラです。公式会社情報では、所在地、電話番号、設立日、代表者名、資本金、有料職業紹介事業許可番号を確認できます。

また、厚生労働省の人材サービス総合サイトにも、許可・届出受理番号「13-ユ-316368」として株式会社キミナラの情報が掲載されています。評判だけで判断せず、運営会社と許可情報を確認しておくと判断材料が増えます。

紹介されたキャリアアドバイザーが合わなかったら?

紹介されたキャリアアドバイザーが合わない場合は、別のキャリアアドバイザーの紹介を相談できます。

公式サイトでも、合わないと感じた部分を再度ヒアリングし、別のキャリアアドバイザーを紹介すると案内されています。相談する際は、「求人の方向性が違う」「連絡頻度が合わない」「業界理解に不安がある」など、理由を具体的に伝えましょう。

新卒でも使えますか?

KIMINARAは20代向けの転職支援サービスです。在学中の新卒就活よりも、卒業後に進路を見直したい方や、第二新卒として転職を考えている方の方が合いやすいです。

在学中で新卒採用を目指す場合は、新卒向けの就活サービスも確認してください。登録時や面談時には、在学中か卒業済みか、正社員経験があるかを伝えておきましょう。

退会や個人情報の削除はできますか?

サポートを止めたい場合は、担当者や問い合わせ窓口に連絡します。個人情報の削除まで希望する場合は、プライバシーポリシーや問い合わせ先を確認した上で、削除希望を伝えてください。

紹介先との面談や選考が進んでいる場合は、どこまで進んでいるかを整理してから連絡すると、やり取りがまとまります。

KIMINARAの評判で迷ったら最初に確認したいこと

KIMINARAは、求人を直接探すサービスではありません。評判を見るときも、「求人が多いか」ではなく、「自分に合う相談相手を見つけられるか」で判断しましょう。

転職エージェントを比較しても決めきれない20代の方、担当者との相性を重視したい方、第二新卒で転職活動の進め方から相談したい方には合っています。

一方で、求人をすぐ見たい方、応募先が決まっている方、専門エージェントに直接相談したい方は、KIMINARAを使わずに転職サイトや転職エージェントへ登録した方が早いです。

迷ったときは、今の自分が「求人を探す段階」なのか「相談相手を選ぶ段階」なのかを確認してください。後者なら、KIMINARAは候補に入ります。

求人も並行して確認したい方は、転職サイト第二新卒におすすめの転職サイト未経験職種・業界向けの転職エージェントもあわせて確認してみてください。

第二新卒エージェントneo

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口コミ:第二新卒エージェントneo 評判を確認

おすすめ度:★★★★・
公開求人数:662(2026年5月8日現在)
求人数増減:+2(先週比↑up)
【公式サイト】https://www.daini-agent.jp/

hape Agent(エイプエージェント)

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口コミ:hape Agent(エイプエージェント) 評判を確認

おすすめ度:★★★★・
公開求人数:1,582(2026年5月8日現在)
求人数増減:-4(先週比↓down)
【公式サイト】https://agent.hape.co.jp/

20代の転職相談所

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おすすめ度:★★★・・
公開求人数:6,517(2026年5月8日現在)
求人数増減:+3(先週比↑up)
【公式サイト】https://20tensyoku.jp/

Ignite(イグナイト)

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おすすめ度:★★★★・
【公式サイト】https://ignitecareer.co.jp/

マイナビジョブ20’s

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おすすめ度:★★★★★
公開求人数:6,452(2026年5月8日現在)
求人数増減:-16(先週比↓down)
【公式サイト】https://mynavi-job20s.jp/

えーかおキャリア

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おすすめ度:★★★・・
公開求人数:2,000件以上(2026年5月8日現在)
【公式サイト】https://e-kao.co.jp/

UZUZ(ウズキャリ)

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【公式サイト】https://uzuz.jp/

執筆者・監修者のmotoについて

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起業家・著述家(Wikipedia)。実名は戸塚俊介。広告・人材・IT業界など8社へ転職。副業でmoto株式会社を起業し、上場企業へM&A。現在はHIRED株式会社(有料職業紹介事業許可番号:13-ユ-313037)代表取締役。著書:『転職と副業のかけ算』(扶桑社)、『WORK』(日経BP)

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