【評判】シニアジョブエージェントは実際どうなのか？口コミと評判を調べてみた

シニアジョブエージェントの基本情報とサービス紹介

シニアジョブエージェントの基本情報をまとめました。

サービス名	シニアジョブエージェント
運営会社	株式会社シニアジョブ
公開求人数	32,719（2026年2月25日現在）
おすすめポイント	年齢不問や定年なし、再雇用で給与が下がらない求人など多数保有
おすすめ度	★★★・・
対応地域	全国
有料職業紹介事業許可番号	13-ユ-307556
公式サイト	https://senior-job.co.jp/

シニアジョブエージェントの利用料は基本無料です。転職エージェントは採用企業が紹介手数料を支払う仕組みのため、登録や面談（30～60分目安）、求人紹介、応募手続きのサポートまで、利用者側に費用がかからない形になっています。

一方で、実費が発生する場面は残ります。面接の交通費、証明写真、郵送などは自己負担になることがあります。内定前の段階で、条件は書面で確かめておくようにしましょう。

『シニアジョブエージェント』は、50代・60代・70代のシニア世代に特化した転職エージェントです。

定年後の再就職をはじめ、シニアの転職に強みがあります。70歳以上の転職実績もあり、市場では見つけにくい年齢不問の求人や定年なしの求人、再雇用で給与が下がらない求人などを多数保有しています。

条件交渉にも力を入れており、希望条件を形にできた登録者もいます。キャリアの棚卸しから応募書類の作成、面接の日程調整まで転職活動全体を支えてくれるため、転職に不安を抱えるシニア世代には使いどころのあるサービスです。

口コミでは、年齢不問の求人に出会えた、条件交渉や書類の相談が助かったといった声が目立ちます。その一方で、連絡の頻度にムラがある、希望エリアでは紹介が少ない、最初の提案が希望とずれていたという話も見られます。雰囲気をつかみたいときは、公式のご利用者の声も目を通しておくと判断材料になります。

登録後は数日以内に電話かメールで連絡が来る案内があります。電話が苦手な場合は、最初にメール希望や連絡できる時間帯を伝えておきましょう。連絡の行き違いが心配なら、公式サイトのURLから申し込み先を確認しておいてください。

求人サイトと転職エージェントでは役割が異なります。自分で求人を探し、企業と直接やり取りしたいならシニアジョブが向きます。希望条件の整理から求人紹介、書類の手直し、条件交渉まで任せたいならシニアジョブエージェントが合います。

例えば初回の面談は30～60分ほどで、働き方や給与の希望をすり合わせ、求人提案につなげます。似た名称のサービスもあるため、登録前に公式URLを確認しておきましょう。

連絡が負担なときは、退会や連絡停止について相談できることがあります。担当者への連絡、または問い合わせフォームから、退会希望とあわせて連絡手段（電話／メール）や連絡可能な時間帯を伝えてください。

応募中の案件がある場合は、選考を続けるのか辞退するのかもあわせて共有しておくと話が進みます。

シニアジョブエージェントは評判の良い転職エージェントですが、ほかの転職サービスも並行して使うと、選択肢が広がります。下記にいくつか50代向けおすすめ転職サイト、60代向けおすすめ転職サイト、全年代におすすめの転職サイトをご紹介します。

おすすめ度：★★★・・
公開求人数：33（2026年2月25日現在）
求人数増減：±0（先週比→keep）
【公式サイト】https://agent.ageless.co.jp/

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：292,720（2026年2月25日現在）
求人数増減：+4,431（先週比↑up）
【公式サイト】https://mynavi-ms.jp/

口コミ：FROM40 評判を確認

おすすめ度：★★★★・
公開求人数：16,804（2026年2月25日現在）
求人数増減：±0（先週比→keep）
【公式サイト】https://www.from-40.jp/

moto
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起業家・著述家。実名は戸塚俊介。広告・人材・IT業界など8社へ転職。副業でmoto株式会社を起業し、上場企業へM＆A。現在はHIRED株式会社（有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-313037）代表取締役。著書：『転職と副業のかけ算』（扶桑社）、『WORK』（日経BP）